11月29日下午，集團工會開展座談會暨運營公司工會第一次會員代表大會籌備任務(wù)部署會。集團公司黨委副書記、工會主席徐琰出席會議。

會上，集團第二屆工會委員會委員交流發(fā)言，謀劃2024年底具體工作及2025年工作思路，運營公司工會籌備組匯報工會成立籌備情況。徐琰高度重視運營工會成立工作，強調(diào)要細(xì)化責(zé)任分工、倒排工作節(jié)點，高質(zhì)量完成運營工會成立各項工作。她表示，一要強化政治引領(lǐng)。樹立“基層強、團隊強”的工作意識，發(fā)揮好黨組織引領(lǐng)、帶動和“紐帶橋梁”作用，打好黨工團的“組合拳”，提升集團公司“軟實力”。二要切實維護職工權(quán)益。堅持以職工為中心的工作導(dǎo)向，樹牢職工利益無小事的理念，多傾聽員工心聲，真正當(dāng)好干部職工靠得住、信得過、離不開的“娘家人”“貼心人”。三要加強人才隊伍建設(shè)。充分發(fā)揮工會職能與優(yōu)勢，選樹先進典型，弘揚榜樣力量，營造良好的人才成長環(huán)境，助力高素質(zhì)人才隊伍建設(shè)。四是聚力守正創(chuàng)新。在繼承弘揚工會工作優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，新一屆工會委員會加強探索工會工作的體制機制和活動載體創(chuàng)新，探索服務(wù)職工創(chuàng)新之路。

   集團工會委員會還赴北航金華北斗應(yīng)用研究院進行了參觀學(xué)習(xí)。